- Prowadzenie projektów rekrutacyjnych,
- Aktywne pozyskiwanie kandydatów oraz budowanie bazy danych,
- Przeprowadzanie rozmów i selekcji kandydatów,
- Tworzenie raportów z procesów rekrutacyjnych,
- Zapewnienie pozytywnego doświadczenia dla kandydatów, w tym udzielanie im feedbacku,
- Utrzymywanie stałej współpracy z klientem i zespołem.
- Ma doświadczenie w prowadzeniu rekrutacji na różne stanowiska,
- Posiada dobrą znajomość języka angielskiego umożliwiającą weryfikację umiejętności językowych kandydatów,
- Umie korzystać z systemów typu ATS, CRM,
- Wykazała skuteczność w realizacji projektów rekrutacyjnych i tworzeniu odpowiednich raportów,
- Charakteryzuje się wysokimi umiejętnościami interpersonalnymi i komunikacyjnymi,
- Jest rzetelna, proaktywna i zaangażowana,
- Posiada czynne prawo jazdy kat. B,
- Jest gotowa do pracy stacjonarnej w biurze w Bydgoszczy.
- Stabilne zatrudnienie w sprawdzonej firmie rekrutacyjnej,
- Dużo różnorodnych projektów rekrutacyjnych,
- Możliwość rozwoju zawodowego oraz zdobycia premii za każdy zrealizowany projekt,
- Przyjazną atmosferę i pełne wsparcie zespołu,
- Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego i inne benefity.
Powiązane
Powiązane oferty pracy:
Młodszy specjalista ds. rekrutacji
Flame Employment Polska Sp. z o.o.
kujawsko-pomorskie / Bydgoszcz
Zakres obowiązków: prowadzenie projektów rekrutacyjnych, aktywne pozyskiwanie kandydatów do projektów rekrutacyjnych, budowanie bazy kandydatów, zbieranie i gromadzenie danych, dokumentów etc. prowadzenie selekcji, rozmów rekrutacyjnych, tworzenie raportów...
Rekruter projektów zagranicznych
Flame Employment Polska Sp. z o.o.
kujawsko-pomorskie / Bydgoszcz
Zadania: prowadzenie projektów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne średniego oraz wyższego szczebla, stanowiska managerskie, aktywne pozyskiwanie kandydatów do projektów rekrutacyjnych, budowanie bazy kandydatów, zbieranie i gromadzenie danych,...